istinye
English
  • İletişim
  • Hakkımızda
    • Dekan Mesajı
    • Tarihçe
    • Misyon - Vizyon
    • Kalite
    • Araştırmalar
    • Uluslararasılaşma
  • Yönetim
    • Fakülte Yönetimi
    • Fakülte Kurulu
    • Fakülte Yönetim Kurulu
    • Bölüm Başkanları
    • Komisyon ve Kurullar
  • Akademik Kadro
  • Bölümler
    • Ekonomi
    • İşletme
    • Lojistik Yönetimi
    • Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik
    • Yönetim Bilişim Sistemleri
    • Sağlık Yönetimi
    • Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü
    • Uluslararası İlişkiler
    • Lisansüstü
  • Haberler
  • İletişim

Önerilen Aramalar

  • Akademik Takvim
  • Servis Saatleri
  • Taban Puanlar ve Sıralamalar
  • Aday Öğrenci
  • Online Ödeme
  • Duyurular
  • OİS
  • Hakkımızda
    • Dekan Mesajı
    • Tarihçe
    • Misyon - Vizyon
    • Kalite
    • Araştırmalar
    • Uluslararasılaşma
  • Yönetim
    • Fakülte Yönetimi
    • Fakülte Kurulu
    • Fakülte Yönetim Kurulu
    • Bölüm Başkanları
    • Komisyon ve Kurullar
  • Akademik Kadro
  • Bölümler
    • Ekonomi
    • İşletme
    • Lojistik Yönetimi
    • Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik
    • Yönetim Bilişim Sistemleri
    • Sağlık Yönetimi
    • Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü
    • Uluslararası İlişkiler
    • Lisansüstü
  • Haberler
  • İletişim
  • Üniversite
    • Hakkımızda
    • Kalite Güvence Sistemi
    • Stratejik Dönüşüm
    • Politikalar ve Belgeler
      • Kurumsal Özerklik ve Akademik Özgürlük
      • Kurumsallaşma ve Aidiyet Politikası
      • Psikolojik ve Cinsel Tacize Karşı Destek
      • Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Planı
    • Toplumsal Katkı
      • Politika
      • Faaliyetler
      • Projeler
    • Sürdürülebilirlik
      • İSÜ'de Sürdürülebilirlik
      • Politikalar
    • Yönetim
      • Mütevelli Heyet
      • Akademik Yönetim
      • İdari Yönetim
  • Eğitim
    • Akademik Programlar
      • Lisans
        • Diş Hekimliği Fakültesi
        • Eczacılık Fakültesi
        • Güzel Sanatlar, Tasarım ve Mimarlık Fakültesi
        • İktisadi, İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi
        • İletişim Fakültesi
        • İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi
        • Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi
        • Sağlık Bilimleri Fakültesi
        • Tıp Fakültesi
      • Önlisans
        • Meslek Yüksekokulu
        • Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu
      • Lisansüstü
      • Rektörlüğe Bağlı Bölümler
        • Yabancı Diller Bölümü
        • Temel Bilimler Bölümü
    • Eğitim ve Kariyer
      • Sürekli Eğitim Merkezi
      • ÖĞREM
      • Değişim Programları (Erasmus)
      • Kariyer Olanakları
  • Araştırma
    • İstinye'de Ar-Ge
    • Araştırma Merkezleri
    • Teknoloji Transfer Ofisi
    • Stratejik Ar-Ge
    • İstinye Lab
    • Kütüphane
    • Etik Kurullar
  • Öğrenci
    • Yeni Öğrenci
    • Uluslararası Öğrenci
    • Öğrenci İşleri
      • Kayıt ve Başvuru
      • Yönetmelik ve Yönergeler
      • Çift Anadal ve Yandal
      • Öğrenci Bilgi Sistemi
      • Akademik Takvim
    • Kampüste Yaşam
      • Sağlık Kültür ve Spor
      • Öğrenci Kulüpleri
      • Kulüp Formları
      • Öğrenci Konseyi
      • Spor
      • Psikolojik Danışmanlık Birimi
      • Engelsiz Öğrenci Birimi
      • Kütüphane
      • Şikayet Öneri Sistemi
    • Mezun
      • ISU Network Platformu
      • Kariyer Olanakları
    • Kariyer Merkezi
  • Aday
  • Uluslararası
    • Başvuru Kriterleri
    • Ücretler ve Kontenjanlar
    • Erasmus+

Sayfa yolu

  1. Ana Sayfa
  2. İktisadi, İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi
Akademik Personel

Dr. Öğr. Üyesi Elıf Çiçekli

Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik

Makaleler

  • Kadın olma ve yönetici olma arasındaki negatif ilişki: Türkiye’de cam tavan üzerine görgül bir çalışma ,2019
  • Graduate Skills Requirements for Effective Performance in the Banking Sector Bankacılık Sektöründe Etkin Performans için Mezun Becerileri Gereksinimleri ,2016
  • The Opportunity Model of Organizational Commitment Örgütsel Bağlılıkta Fırsat Modeli ,2017
  • Human Resource Needs of Organizations in Terms of the Qualities They Need and Seek from New Graduate Employees Şirketlerin Yeni Mezun Çalışanlarda İhtiyaç Duydukları ve Aradıkları Özellikler Açısından İnsan Kaynakları İhtiyaçları ,2013
  • Antecedents of Normative Integration in Multinational Companies A Conceptual Model Çokuluslu Şirketlerde Normatif Entegrasyonun Öncülleri Kavramsal Bir Model ,2011

Bildiriler

  • Assessing Multilevel Thinking Using Cognitive Maps to Measure Global Managers’ Cognitive Complexity in Addressing Management Issues - ÇİÇEKLİ ELİF
  • Türkiye de Bankaların Yeni Mezun Çalışan İhtiyaçları Üniversiteler Mezunlarına Gerekli Bilgileri Kazandırıyor Mu - ÇİÇEKLİ ELİF
  • Türkiye de Eğitim Kurumlarında Liderlik Geliştirme Liderlik Öğretilebilir mi - KABASAKAL HAYAT,ÇİÇEKLİ ELİF,İMER PINAR,BODUR MUZAFFER
  • Measuring Organizational Culture in MNCs Çokuluslu Şirketlerde Örgütsel Kültürün Ölçümü - ÇİÇEKLİ ELİF
  • Bankacılık sektöründe yeni mezun çalışan ihtiyacının etkin bir biçimde karşılanabilmesi için üniversitelerin yapabilecekleri - ÇİÇEKLİ ELİF

Kitaplar

  • Industrial Engineering in the Age of Business Intelligence: Lecture Notes in Management and Industrial Engineering
  • Challenges and Prospects in Modern Management Modern Yönetimde Zorluklar ve Beklentiler

Ödüller

  • İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Kadrosu Sıralaması – 2014
Dr. Öğr. Üyesi Elıf Çiçekli - İstinye Üniversitesi
elif.cicekliistinye.edu.tr

Çalışma Alanları

  • Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
  • Yönetim ve Organizasyon

0850 283 60 00

info@istinye.edu.tr

         
app store google_play
ISU

Dipnot

  • ÖĞRENCİ
    • Akademik Takvim
    • Servis Saatleri
    • Duyurular
    • Öğrenci Bilgi Sistemi
  • ADAY
    • Ön Lisans Programları
    • Lisans Programları
    • Lisansüstü
    • Sürekli Eğitim Merkezi
  • İSTİNYE
    • Basın Kiti
    • İhaleler
    • İstinye Post
    • Kampüslerimiz

0850 283 60 00

info@istinye.edu.tr

         
app_store google_play

© Tüm hakları saklıdır, İstinye Üniversitesi

  • MLPCARE
  • istinye medicalPark
  • W Hospital